IndoPulsa.co.id – Ambyar! GoTo ingin mendapat untung, harus mem-PHK ratusan pekerja
Blog Indo Pulsa – Setelah merumahkan 1.300 pekerja pada akhir tahun lalu, kali ini GoTo kembali merumahkan ratusan pekerja. 600 pekerja lainnya akan dipotong.
Efisiensi ini merupakan bagian dari pembaharuan strategis dalam membangun perusahaan yang berkelanjutan. Yang utama adalah meningkatkan pendapatan di tengah persaingan pasar yang semakin ketat.
Dari kajian tersebut, kata Koesoemohadiani, GoTo mengidentifikasi beberapa penyesuaian yang perlu dilakukan untuk memperkuat operasional perseroan. Salah satunya adalah menyatukan beberapa bisnis dan tim dalam sebuah ekosistem. Ini bertujuan untuk memberikan organisasi yang lebih ramping dan lebih siap untuk menanggapi permintaan pasar.
“Misalnya, kami mendesain ulang bisnis merchant offline di GoTo Financial dan membentuk dua tim merchant offline. Penyesuaian seperti ini akan membantu kami memberikan layanan yang lebih baik kepada pedagang, sekaligus mengurangi biaya,” jelasnya.
Kemudian, lanjut Koesoemohadiani, konsolidasi dan sentralisasi yang dilakukan pada beberapa fungsi penunjang bisnis akan menjadi sumber sharing. GoTo juga meninjau prioritas, dan akan mengurangi atau menunda aktivitas dan inisiatif bisnis yang bukan merupakan layanan inti.
“Misalnya, kami akan mengurangi beberapa bagian layanan Mitra Tokopedia, sehingga sumber daya perusahaan dapat difokuskan pada kegiatan yang berdampak lebih besar. Dan dalam situasi di mana kebutuhan rekrutmen berkurang, kami juga mengatur ulang tim rekrutmen,” katanya.
Koesoemohadiani menilai ke depan teknologi akan berperan penting dalam percepatan implementasi. Selain itu tentunya untuk mengurangi proses manual dan margin of error dalam peningkatan pelayanan.
“Termasuk juga hadirnya perangkat teknologi baru untuk kelancaran operasional, layanan dan pengelolaan data,” ujarnya.
Sayangnya langkah tersebut memengaruhi sekitar 600 posisi di ekosistem GoTo. Karyawan yang terkena dampak akan menerima dukungan dari perusahaan selama masa transisi. Dukungan yang diberikan akan melampaui apa yang disyaratkan oleh undang-undang yang berlaku, tetapi juga mencakup dukungan finansial, karier, dan kesejahteraan.
Penyesuaian ini tidak akan memengaruhi layanan yang diberikan oleh GoTo kepada pengguna, mitra pengemudi, dan merchant.
“Setiap karyawan telah memainkan peran penting dalam perjalanan GoTo, dan kami sangat mengapresiasi kontribusi mereka dalam membangun bisnis dan bersama-sama mendukung GoTo untuk mencapai misi perusahaan,” tutup Koesoemohadiani.
#Ambyar #GoTo #ingin #mendapat #untung #harus #memPHK #ratusan #pekerja Ambyar! GoTo ingin mendapat untung, harus mem-PHK ratusan pekerja
[now]
